Formations

Notre cabinet estime en général que la formation en entreprise, est un levier de la stratégie de l’entreprise. Et toute entreprise qui aspire au professionnalisme doit faire de la formation, le fondement de sa dynamique sociétale.

La formation professionnelle des salariés commence à prendre de plus en plus d’importance dans les projets des employeurs, car ces dernières années, aussi bien en Afrique que dans le monde, les entreprises privées et publiques, ont pris conscience de la valeur ajouté de la formation professionnelle tant pour l’entreprise elle-même que pour ses salariés.

Notre cabinet propose plusieurs formations continues aux entreprises qui souhaitent développer les compétences de ses employés. Former ses salariés, c’est fournir un outil efficace au service du développement de leurs performances.

En plus de la formation continue, nous réalisons l’accompagner du personnel à travers le coaching personnalisé. C’est un investissement de long terme : former ses collaborateurs est un enjeu stratégique, notamment pour les entreprises qui progressent ou font face à une croissance importante. Ce capital humain est le fruit d’investissements immatériels qui permettent d’accompagner les changements, de les encourager et d’adapter les compétences aux enjeux qui contraignent les entreprises ou leur ouvrent de nouveaux horizons.

Performance, mobilité, évolution de carrière : des atouts maîtres de la formation continue, pour les salariés comme pour leurs entreprises. BEMAJ vous propose toutes ces solutions.